Wir suchen für unsere Tochtergesellschaft, die WEMACOM Telekommunikation GmbH am Standort Schwerin und dem Netzgebiet der WEMACOM Telekommunikation GmbH, Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Mitarbeiter Business Unit AAX m/w/d
Die WEMACOM Telekommunikation GmbH betreibt in Westmecklenburg ein umfangreiches Telekommunikationsnetz für Geschäfts- und Privatkunden. Als Regional- und City-Carrier vermarktet die WEMACOM Übertragungskapazitäten und realisiert mit Partnern den Ausbau eines eigenen Glasfasernetzes. Das Telekommunikationsunternehmen ist ein Joint Venture der WEMAG AG und der Stadtwerke Schwerin GmbH.
Ihre Aufgaben
- Unterstützung bei der Anlage und Verwaltung der Nutzer in den Systemen der WEMACOM
- Unterstützung bei der Verwaltung der förderrechtlich relevanten Adressdaten in den Systemen der WEMACOM
- Mitarbeit bei der Identifizierung und Definierung von Anforderungen an Prozesse/ Workflows für interne und dritte Kunden
- Fehlerkorrektur in Workflows/ Datenbanken
- Mitarbeit und Unterstützung bei Projekten innerhalb der WEMACOM und dritten Telekommunikationsunternehmen
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung
- Kenntnisse im Netzgebiet
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit den Gruppen der WEMACOM und anderen Unternehmenseinheiten
- Kenntnisse im Umgang mit dem OSS/BSS der WEMACOM und der zuliefernden Systeme (TANNIS, DIPS usw.)
- Kenntnisse in der Förderstruktur für Adressdaten
- Eigenständiges Arbeiten und kreatives Denken
- Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
Die Stelle ist zunächst befristet für 2 Jahre zu besetzen.
Gute Gründe für einen Arbeitsplatz bei der WEMACOM
Teamgeist
Egal ob in den Büros oder auf Baustellen bei der Arbeit, beim WEMAG-Sommerfest oder auf Weihnachtsfeiern, bei gemeinsamen sportlichen Aktivitäten (z.B. Drachenboot, Badminton, 5-Seen-Lauf, Fußball, usw.) oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine – das sehr gute Betriebsklima ist überall spürbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich.
Work-Life-Balance
Wir setzen auf die 38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem. Sie können Beginn und Ende Ihrer täglichen Arbeitszeit flexibel selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden. An 30 Urlaubstagen können Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu können.
Gesundheitsmanagement
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Mit speziellen Veranstaltungen zu den Themen gesunde Ernährung, Bewegung und Entspannung sowie mit regelmäßig bei uns im Haus durchgeführten Vorsorgeuntersuchungen (z.B. Hautscreening, etc.) sorgen wir dafür, dass alle Kollegen die Möglichkeit erhalten, ihre Gesundheit zu stärken.
Thüga
