Digitalisierungsprozesse in der Instandhaltung von Eisenbahngüterwagen Unser Kunde ist ein führender Waggonvermieter sowie Schienenlogistik-Unternehmen in Hamburg und zählt unter den Eisenbahnverkehrsunternehmen zu den Pionieren von technischen Innovationen. Auch bei der Digitalisierung ist das EVU schon seit Anbeginn die treibende Kraft im Markt. Die Digitalisierung von Instandhaltungsprozessen ist eines der Schwerpunktthemen und hier wird Unterstützung für die Abwesenheit einer Führungskraft in Elternzeit (Einbindung 60%, bis Januar 2024) gewünscht. Für die Projektunterstützung suchen wir einen Projektleiter Prozessentwicklung (Wirtschaftsingenieur, Wirtschaftswissenschaftler, Betriebswirtschaftler, Logistiker) bzw. einen Prozessentwickler (w/m/d) als Interim-Manager IT-Projekte / IT-Prozesse (w/m/d)
Ihr Aufgabengebiet als Interim-Manager IT-Projekte / IT-Prozesse (w/m/d)
Prozesse in der Instandhaltung von Eisenbahngüterwagen
Fachliche Leitung von Initiativen / Projekten zur digitalen Unterstützung operativer Prozesse
Ihre Aufgabe als Interim-Manager IT-Projekte / IT-Prozesse (w/m/d) im Einzelnen:
Einführung von Schnittstellen zum Austausch von Auftragsdaten und Zustandsinformationen mit externen Partnern
Koordination der Initiative in Hinblick auf die Ausrichtung am Zielbild
Follow-up des Meilensteinplans mit fachlichen Experten der Initiative sowie dem IT-Entwicklungsteam
Überwachung der IT-Budgets
Detailausarbeitung und Priorisierung von Anforderungen
Abstimmungen mit anderen Initiativen und Fachbereichen, zu denen Abhängigkeiten bestehen
Koordination und Mitwirkung an Tests für verbesserte operative Prozesse im ERP-System sowie Test der Schnittstellen mit externen Partnern
Übergeordnete Abstimmungen mit externen Partnern
Gemeinsame Weiterentwicklung laufender Schnittstellenprojekte inkl. Ableitung neuer Potentiale
Mitwirkung bei der Gestaltung eines sektorübergreifenden Gremiums zur Entwicklung eines Schnittstellensystems für die Digitale Kette in der Instandhaltung von Eisenbahngüterwagen
Ihre Qualifikation als Interim-Manager IT-Projekte / IT-Prozesse (w/m/d)
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL), des Wirtschaftsingenieurwesens, der Logistik oder eines vergleichbaren Studienganges
Mehrjährige Berufserfahrung hinsichtlich der Mitarbeit an und Leitung von Projekten zur Optimierung und Digitalisierung operativer Prozesse
Hohes Maß an IT-Affinität und gutes Verständnis für technische Zusammenhänge
Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und großes Interesse, sich detailliert in operative Prozesse einzuarbeiten und diese weiterzuentwickeln
Hohes Maß an Eigeninitiative, Motivation und Belastbarkeit
Kommunikations- und Verhandlungsstärke
Kunden- und zielorientierte Arbeitsweise verbunden mit Verantwortungsbewusstsein und Problemlösungskompetenz
Führungs- und Methodenkompetenz im Bereich Projektmanagement
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vorkenntnisse im Bereich Schienengüterverkehr wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
Unser Angebot an Sie als Interim-Manager IT-Projekte / IT-Prozesse (w/m/d)
Ein professionelles Umfeld
Eine innovative Arbeitsatmosphäre
Zukunftsfähiges Know-how für Ihre weitere berufliche Entwicklung
Individuell zugeschnittene Vertragsmodelle mit attraktiven Optionen
Zentrale Lage sowie gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
Ihr Ansprechpartner
Der von uns beauftragte Personalberater Herr Dieter Feige steht Ihnen für einen ersten telefonischen Austausch auch abends oder am Wochenende unter der Telefonnummer 0172 5484 555 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der Kennziffer 1665 sowie Ihre Einverständniserklärung (DSGVO) oder auch über die Weiterleitung dieses Profils an jene, von denen Sie vermuten, dass diese Position auf sie zugeschnitten ist und Freude an dieser Herausforderung weckt. dieter.feige@feige-business-advisors.de Grabenstraße 18, 40789 Monheimwww.feige-business-advisors.de
Feige Business Advisors GmbH