Das Team Apotheken-Abrechnung übernimmt das Management der Arzneimittelabrechnung nach § 300 SGB V.
Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir bundesweit mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Pharmazeutisch-technischen Assistenten (PTA) (m|w|d) oder Pharmazeutisch-kaufmännischen Angestellten (PKA) (m|w|d)
für das Management der Arzneimittelabrechnung nach § 300 SGB V
- Überprüfung der Rezepte auf Form-, Tax- und Rechenfehler
- Pharmafachliche Prüfung von Abrechnungen aus öffentlichen Apotheken und Krankenhausapotheken einschließlich Rezepturberechnung
- Bearbeitung von Einsprüchen der Apotheken
- Erstellung von Berichten und Auswertungen für unsere Kundenkrankenkassen
- Ansprechpartner*in für unsere Kunden zu unterschiedlichen Themen im Bereich der Rezeptabrechnung
- Abgeschlossene Ausbildung als pharmazeutisch-technischer Assistent (m|w|d) oder pharmazeutisch-kaufmännischer Angestellter (m|w|d)
- Gutes pharmakotherapeutisches Wissen und mehrjährige Berufserfahrung im Arzneimittelbereich
- Erfahrungen im Bereich der Abrechnung nach § 300 SGB V mit Rechenzentren und sonstigen Anbietern
- Gute Vertragskenntnisse in der Abrechnung nach § 300 SGB V
- Gute EDV- bzw. MS-Office-Kenntnisse
- Gute Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit und Engagement
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten und interdisziplinären Team mit einer gelebten, offenen Unternehmenskultur und flachen Hierarchien
- Sehr gute Entwicklungs – und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützung von Eltern und Pflegenden zur Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben
- 30 Tage Urlaub mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit, Heiligabend und Silvester sind Betriebsferien
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten / mobiles Arbeiten
- Topmodern eingerichtete Büroarbeitsplätze und sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung
- Zunächst auf 2 Jahre befristet, eine Verlängerung wird angestrebt
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