Senior Entwicklungsingenieur für elektronische Hardware (m/w/d)

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  • Spezifikation und Entwicklung von elektronischen Hardwarekomponenten und (Teil-)Systemen
  • Begleitung der Entwicklung der hardwarenahen Software
  • Validierung der Produkte gemäß automobiler Standards sowie Sicherstellung der Einhaltung von A-SPICE und der IATF 16949
  • Fachliche Projektleitung und Koordination der Entwicklungskapazitäten von internen und externen Kollegen
  • Kommunikation mit angrenzenden Teams, Kunden und Lieferanten

International agierender Großkonzern aus dem Automobilsektor |Herausfordernde und komplexe Tätigkeit in der Entwicklung und Spezifikation

  • Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar
  • Langjährige Berufserfahrung in der Elektronikentwicklung im Automobilsektor
  • Praxiskenntnisse in der Spezifikation von Anforderungen
  • Erfahrung in der Entwicklung hardwarenaher Software (vorzugsweise in C++)
  • Tiefgreifende Kenntnisse in der Entwicklung gem. A-SPICE und im Arbeiten nach dem Standard IATF 16949
  • Hohe Selbstständigkeit sowie Teamfähigkeit
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort & Schrift)

Das Unternehmen ist ein international agierendes Großkonzern, welches weltweit unter anderem als First- und Second-Tier Zulieferer im Automobilsektor auftritt. Die Produktpalette unseres Kunden umfasst ein breites Spektrum an Elektronikkomponenten für Fahrzeughersteller oder für die Anwendung im industriellen Bereich.

Im Zuge des Aufbaus eines neuen Geschäftsbereiches vergrößert man die Entwicklung am Hamburger Standort und sucht hierfür einen „Senior Entwicklungsingenieur für elektronische Hardware (m/w/d)“, welcher als Teil des Teams im Kompetenzzentrum die Entwicklungsprojekte aktiv voranbringt.

Unser Kunde profitiert geschäftsbereichsübergreifend von sehr guten Wachstumsraten und einer sehr guten Auftragslage.

Unser Kunde bietet Ihnen ein umfangreiches Vergütungspaket an. Dazu zählen neben einem attraktiven Fixgehalt freiwillige Sonderzahlungen, 30 pro Jahr und Firmenevents.

Weiterhin profitieren von umfangreichen Möglichkeiten zur Mitgestaltung des neu aufgebauten Bereiches.

Michael Page

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